Tòa án nhân dân tỉnh: Phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực, xây dựng đội ngũ cán bộ kỷ luật, kỷ cương, liêm chính

Thực hiện công tác đền ơn đáp nghĩa, với sự chỉ đạo của Đảng ủy TAND tỉnh Trà Vinh, Chi đoàn TAND tỉnh Trà Vinh đến thăm và tặng quà gia đình cán bộ, công chức đang công tác tại TAND tỉnh có thân nhân là thương binh, liệt sĩ nhân dịp kỷ niệm ngày Thương binh - Liệt sĩ 27/7/2022. Ảnh: T.A

TAND 02 cấp tỉnh Trà Vinh hiện có 162 biên chế (95 thẩm phán, 17 thẩm tra viên, 41 thư ký và 09 cán bộ khác); tòa án cấp huyện có 09 đơn vị, tòa án cấp tỉnh có 04 tòa chuyên trách (Tòa Dân sự, Tòa Hình sự, Tòa Hành chính, Tòa Gia đình và người chưa thành niên) và 03 bộ phận giúp việc; có 05 chánh án tòa án cấp huyện không phải là người địa phương. Tổ chức Đảng trong 02 cấp tòa án của tỉnh có 10 chi bộ, đảng bộ cơ sở với 153 đảng viên.

Đồng chí Trịnh Minh Tự, Bí thư Ban Cán sự đảng, Chánh án TAND tỉnh Trà Vinh cho biết: cùng với việc thực hiện tốt công tác chuyên môn, TAND tỉnh đang tập trung vào khâu đột phá xây dựng nền tảng cán bộ tòa án kỷ luật, kỷ cương, liêm chính; gần dân, trọng dân, gắn với nhiều biện pháp phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực, nhất là vấn đề tham nhũng vặt.

Theo đó, cùng với nhiều biện pháp phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực như công khai, minh bạch, trách nhiệm giải trình trong hoạt động của cơ quan; kiểm soát tài sản, thu nhập của người có chức vụ, quyền hạn trong cơ quan; cải cách hành chính; ứng dụng khoa học - công nghệ trong quản lý, thanh toán không dùng tiền mặt; chuyển đổi vị trí công tác của người có chức vụ, quyền hạn...

Để xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, nhất là các chức danh tư pháp liêm chính, chuyên nghiệp, xây dựng tòa án trong sạch, vững mạnh, Ban Cán sự đảng, Đảng ủy, lãnh đạo TAND tỉnh chỉ đạo quán triệt, cụ thể hóa, thực hiện nghiêm Chỉ thị số 05/2020/CT-CA, ngày 28/7/2020 của TAND tối cao “về tăng cường kỷ cương, kỷ luật công vụ trong các TAND”; thực hiện nghiêm quy chế làm việc; rà soát, bổ sung, hoàn chỉnh nội quy, quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị, cụ thể hóa trách nhiệm của từng cá nhân, đơn vị trong việc thực hiện nhiệm vụ được giao.

Xây dựng định mức cho từng vị trí việc làm để tiêu chuẩn hóa trong đánh giá khen thưởng, kỷ luật cán bộ, công chức. Siết chặt kỷ cương, kỷ luật công vụ, tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra công vụ, đánh giá chặt chẽ việc thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn đối với các cơ quan, đơn vị, công chức, viên chức, nhất là các nhiệm vụ liên quan đến công tác xét xử, giải quyết các vụ việc thuộc thẩm quyền của TAND.

Thực hiện nghiêm Quyết định số 120/QĐ-TANDTC, ngày 19/6/2017 của Chánh án TAND tối cao về ban hành Quy định xử lý trách nhiệm người giữ chức danh tư pháp trong TAND gắn với trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị để xảy ra công chức, người lao động thuộc quyền quản lý trực tiếp của mình có hành vi vi phạm; từng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các đơn vị tòa án chú trọng nâng cao đạo đức, kỷ luật, kỷ cương, ý thức trách nhiệm, tinh thần phục vụ Nhân dân; thực hiện tốt quy tắc, văn hóa ứng xử nơi công sở: Quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức TAND (Ban hành theo Quyết định số 1253/2008/QĐ-TANDTC, ngày 18/9/2008 của Chánh án TAND tối cao); Bộ quy tắc đạo đức và ứng xử của thẩm phán (Ban hành theo Quyết định số 87/QĐ-HĐTC, ngày 04/7/2018 của Hội đồng Tuyển chọn, giám sát thẩm phán quốc gia)...

Trong thực thi nhiệm vụ, chấp hành nghiêm túc nội quy, quy chế, thời giờ làm việc tại cơ quan, đơn vị; thực hiện đúng, đầy đủ chức trách, nhiệm vụ được giao; không để việc quá hạn, bỏ sót nhiệm vụ được phân công; không đùn đẩy, né tránh trách nhiệm; không lợi dụng chức trách, nhiệm vụ được giao để nhũng nhiễu, gây phiền hà, trục lợi khi xử lý, giải quyết công việc liên quan đến cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp...

Thẳng thắn từ chối, không nhận tiền của đương sự, đồng thời giáo dục, nhắc nhở giúp đương sự yên tâm khi chuyển hồ sơ, đều được nhận, giải quyết đúng trình tự, thủ tục, đúng pháp luật, ông Huỳnh Sa Rên, Thẩm phán sơ cấp TAND huyện Càng Long được Chánh án TAND tỉnh tặng giấy khen đột xuất vào ngày 22/3/2022. Mới đây, ngày 15/11/2022 Chánh án TAND tỉnh tặng giấy khen đột xuất cho ông Lâm Thành Tú, Thẩm phán sơ cấp TAND huyện Cầu Kè đã nghiêm túc nhắc nhở, lập biên bản trả lại, không nhận tiền của đương sự.

Tính từ đầu năm đến nay, TAND cấp huyện trong tỉnh có 04 đồng chí không nhận tiền của đương sự (tổng số tiền 14,2 triệu đồng) và cả 04 đồng chí đều được Chánh án TAND tỉnh tặng giấy khen đột xuất, góp phần lan tỏa hình ảnh người cán bộ ngành tòa án, nêu gương trong công tác phòng, chống tham nhũng; được biểu dương trong cán bộ, công chức, viên chức TAND 02 cấp trong tỉnh học tập, nhân rộng.

Được biết, thực hiện Chương trình kiểm tra, giám sát năm 2022, theo Quyết định số 1707-QĐ/TU, ngày 12/7/2022 của Tỉnh ủy về giám sát việc lãnh đạo, chỉ đạo công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực đối với Ban Cán sự đảng và đồng chí Bí thư Ban Cán sự đảng TAND tỉnh; thông báo kết quả giám sát, Tỉnh ủy phát huy vai trò của Ban Cán sự đảng TAND tỉnh trong việc triển khai thực hiện chương trình, kế hoạch, cụ thể hóa các văn bản chỉ đạo về công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị trong tình hình hiện nay theo định hướng chỉ đạo của Trung ương, của Tỉnh ủy về đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí; lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt các biện pháp phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực... Nhờ đó, không phát hiện cán bộ, công chức vi phạm các quy định về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.

HÀ THANH